Åpenhetsloven

Redegjørelse om aktsomhetsvurdering etter åpønhetsloven

Langseth BAS omfattes av åpenhetsloven, og her følger en redegjørelse etter åpenhet.stoven§ 5.

Hovedformålet i åpenhetsloven er å «fremme virksomheters respekt for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold i forbindelse med produksjon av varer og levering av tjenester».

Langseth BAS har dette som utgangspunkt for aktsomhetsvurderingene, sammen med prinsippene i loven om forholdsmessighet, risikovurdering og prioritering.

Om Langseth B AS:

Langseth BAS er en familiebedrift som driver med salg av dagligvare, drivstoff, kafevirksomhet og camping. Levering er i all hovedsak til det lokale næringslivet og privatpersoner.

Aktsomhetsvurderinger:

Forankring av ansvarlighet i ledelsen:

Langseth B AS sitt styre er bedriftens øverste utøvende organ. Styret består av en person som også er selskapets daglige leder. Daglig leder er ansvarlig for bedriftens arbeid i det daglige. Styret og daglig leder deler fullt og helt åpenhetslovens formål og jobber for at grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold skal bli respektert i egen virksomhet, hos forretningspartnere, !(under og i hele leverandørkjeden.

Langseth BAS har et bevisst forhold til dette gjennom blant annet etiske retningslinjer for ansatte, arbeidsinstrukser, rutiner og internl(ontroll, samt rutiner og instrukser for innkjøp av varer og tjenester.

Langseth BAS jobber kontinuerlig med å ha gode rutiner som gjør at vi kan iverksette egnede tiltak for å stanse, forebygge eller begrense negative konsekvenser av vår egen bedrift – samt ta grep om vi blir gjort kjent med evt negative konsekvenser av samarbeidspartneres virksomhet. Disse er basert på våre prioriteringer og risikovurderinger.

Langseth BAS sitt styre har det overordnede ansvar for oppfølging av åpenhetsloven, herunder utvikling og oppfølging av retningslinjer og instrukser.

Langseth B AS er tilknyttet Norgesgruppen som kjede og følger også kjedens retningslinjer og risikovurderinger. Les mer om dette her: https: / /www.norgesgruppen.no/barekraft/barekraft-i­
1orgesgruppen/ et-mangfoldig-norge/ arbeids·· og-menneskerettigheter/

Vi bestreber oss på å etterleve lover og regler, som vi legger til grunn er i tråd med menneskerettighetene og anstendige arbeidsforhold. Risikoen for at vi forårsaker faktiske eller potensielle negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold, er vurdert som lav. Den klart største delen av Langseth BAS sine leverandører er forretningspartnere.

Disse er i stor grad norske og risikoen vurderes som lav for at vi bidrar til faktiske eller potensielle negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold.

Henvendelser som gjelder Langseth BAS sin oppfølging av åpenhetsloven, kan sendes til
spar.langseth@spar.no